工作地點 | 薪資待遇 | 4000-6000 | |||
發布時間 | 2022年3月1日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求:不限 年齡要求:18-35 | 招聘部門 | 總經理辦公室 | ||
專業要求 | 無 學歷:高中 工作經驗:無 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.95 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 節日禮金 工作餐 班車接送 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 薪資待遇 | 8000-10000 | |||
發布時間 | 2022年11月3日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求:不限 年齡要求:25-35歲 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 不限 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.8 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 工作餐 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 薪資待遇 | 5000-8000 | |||
發布時間 | 2022年2月10日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 5人 性別要求:不限 年齡要求:18-40歲 | 招聘部門 | 生產車間 | ||
專業要求 | 機械制造及機械加工類專業 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.35 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 帶薪年假 工作餐 高溫津貼 班車接送 其他福利:公司福利 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 浙江金華 | 薪資待遇 | 面議 | ||
發布時間 | 2022年2月10日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 5人 性別要求:不限 年齡要求:不限 | 招聘部門 | 設備部 | ||
專業要求 | 機電/電氣等相關專業 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.2 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 工作餐 高溫津貼 班車接送 其他福利:公司福利 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 金華蘭溪高速口 | 薪資待遇 | 5000-8000 | ||
發布時間 | 2022年2月10日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 20人 性別要求:不限 年齡要求:20-35歲 | 招聘部門 | 生產部 | ||
專業要求 | 數控、機械等相關專業 學歷:高中 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.35 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 節日禮金 帶薪年假 工作餐 高溫津貼 班車接送 其他福利:節日福利、補充商業險 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 薪資待遇 | 5000-8000 | |||
發布時間 | 2022年3月21日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求:不限 年齡要求:18-40歲 | 招聘部門 | 生產部 | ||
專業要求 | 不限 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 工作餐 高溫津貼 班車接送 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 薪資待遇 | 8000-12000 | |||
發布時間 | 2022年2月25日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求:不限 年齡要求:25-35歲 | 招聘部門 | 質量管理部 | ||
專業要求 | 電機、機電、電氣工程及自動化相關專業 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.35 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 帶薪年假 工作餐 高溫津貼 班車接送 其他福利:公司福利 | ||||
崗位要求 | 全職 |
工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2019年9月5日 | 招聘有效期 | 2023年1月24日 | ||
招聘人數 | 3人 性別要求:不限 年齡要求:不限 | 招聘部門 | 行政部 | ||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.8 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 工作餐 | ||||
崗位要求 | 全職 |